Kamu çalışanlarının kariyer yolculuğunda engel teşkil eden disiplin cezalarına yönelik kritik bir adım atıldı. Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne (TBMM) sunulan yeni kanun teklifi, memurların geçmişteki sicil kayıtlarını temizleyerek çalışma hayatında yeni bir sayfa açmayı hedefliyor.
Memurlar İçin "Beyaz Sayfa": Sicil Affı Teklifi Meclis’te
CHP Grup Başkanvekilleri tarafından hazırlanan “Devlet Memurlarına İlişkin Sicil Affı Hakkında Kanun Teklifi”, Meclis Başkanlığı’na resmen sunuldu. Düzenleme, milyonlarca kamu görevlisinin geçmişte aldığı ancak kariyer ilerlemesine set çeken disiplin cezalarının hem fiziki dosyalardan hem de dijital sistemlerden tamamen temizlenmesini öngörüyor.Kariyer ve Motivasyon Odaklı Düzenleme
Teklifin genel gerekçesinde, kamu hizmetindeki verimliliğin sadece kurallarla değil, personelin moral ve motivasyonuyla korunabileceği vurgulandı. Yıllar önce alınan hafif nitelikli cezaların dahi memurların karşısına birer engel olarak çıkmasının "ölçülülük ve hakkaniyet" ilkelerine aykırı olduğu belirtildi. Bu düzenleme ile memurların görevde yükselme ve unvan değişikliği süreçlerindeki "sicil engeli"nin ortadan kaldırılması amaçlanıyor.Hangi Cezalar Af Kapsamında?
Teklif yasalaştığı takdirde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na tabi çalışanlar ile sözleşmeli statüden kadroya geçen personelin şu cezaları sicillerinden silinecek:- Uyarma
- Kınama
- Aylıktan Kesme
- Kademe İlerlemesinin Durdurulması
Kapsam Dışı Bırakılan İstisnai Suçlar
Düzenleme her ne kadar geniş bir kitleyi hedeflese de, kamu vicdanını yaralayan ve devlet güvenliğini ilgilendiren ağır suçlar af kapsamının dışında tutuldu. Aşağıdaki suçlardan alınan disiplin cezaları silinmeyecek:- Devlet memurluğundan çıkarma (ihraç) cezaları.
- Terör suçları ve terörle ilişkili faaliyetler.
- Yüz kızartıcı suçlar: Zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık ve sahtecilik.
- Devlet sırlarını açığa vurma ve kamu güvenliğini sarsan diğer ağır fiiller.
