Milyonlarca çalışanın SGK kayıtlarını ilgilendiren önemli bir değişiklik hayata geçirildi. e-Devlet üzerinden alınan SGK Tescil ve Hizmet Dökümü / İşyeri Ünvan Listesi belgesinde, işten çıkış nedenlerine ilişkin kodlar ile bu kodlara ait açıklamaların artık bulunmadığı belirtildi. Danıştay, 14 Ekim 2024 tarihli kararında SGK kayıtlarında yer alan “ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırılık” gerekçesiyle kullanılan fesih kodunu ayrıntılı bir şekilde değerlendirdi. Yüksek Mahkeme, bu kodun yalnızca işverenin beyanına dayanılarak sisteme işlendiğini, yargı denetiminden geçmemiş iddiaların resmi kayıtlara yansıtıldığını belirtti. Danıştay, söz konusu uygulamanın çalışanların mesleki hayatı üzerinde olumsuz sonuçlar doğurabileceğine işaret ederek, düzenlemenin hem Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’na hem de çalışma hakkına aykırı olduğuna karar verdi.
İşten Çıkış Kodları İşveren Belgelerinden Kaldırıldı
Yeni işe alım süreçlerinde çalışanların aleyhine sonuçlar doğurabildiği belirtilen işten çıkış kodlarına yönelik önemli bir adım atıldı. Yapılan düzenleme kapsamında, işverenlere verilen SGK Tescil ve Hizmet Dökümü / İşyeri Ünvan Listesi belgesinden işten ayrılış kodları ile fesih nedenleri çıkarıldı.Danıştay’dan “Ahlak ve İyi Niyet” Koduna İptal Kararı
Çalışan Görebiliyor, İşveren Belgelerinde Yer Almıyor
NTV’nin haberine göre, e-Devlet üzerinden görüntülenen SGK hizmet dökümünde işten ayrılış kodları çalışanlar tarafından görülmeye devam ediyor. Ancak işverenlere verilen resmi SGK evraklarında bu kodlar ile fesih gerekçelerine dair bilgiler artık yer almıyor.
İşten Ayrılış Bildirgesi İçin Yeni Düzenleme Sinyali
Öte yandan, işe alım sürecinde işverenlerin adaylardan talep ettiği işten ayrılış bildirgesinde fesih nedenlerinin hâlâ yer aldığına işaret ediliyor. Danıştay’ın ilerleyen süreçte bu belgeyi de inceleme kapsamına alabileceği, Kişisel Verilerin Korunması Kanunu doğrultusunda işten çıkış kodları ile açıklamalarının bu evraktan da çıkarılmasının gündeme gelebileceği ifade ediliyor.








